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ORIGINES
Ozon' est née en
2003 de la volonté de permettre un accompagnement nouveau aux créateurs
d'entreprises dans le cadre de la charte du Pays Midi-Quercy.
Cette
coopérative d'activités fait partie du réseau Coopérer pour
entreprendre, et bénéficie du soutien des institutions publiques. |
POUR QUI ?
Toute personne ayant un savoir-faire opérationnel et un projet défini mais :
- qui éprouve le besoin de tester l'activité pour en vérifier la faisabilité, la rentabilité;
- qui rencontre des difficultés ou des manques en terme de gestion ou en vente, marketing, communication. |
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LE CONTRAT D'OBJECTIF
Définition des objectifs à atteindre afin de rentrer dans l'opérationnalité.
C'est une démarche de travail cadrée qui prévoit
lors de chaque rencontre l'ensemble des tâches à
réaliser : vérifier la réglementation,
découvrir le marché, définir les prix, mettre en
place les outils de communication, établir le plan de
prospection... |
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POUR QUELS PROJETS ?
Tous les projets de commerce, service, fabrication ne
nécessitant pas de mise de fonds importante en investissement,
stock ou trésorerie.
Les projets du secteur du bâtiment sont exclus du fait de la garantie décennale.
Sont également exclus les projets nécessitant une
inscription à un ordre soumis à des risques importants
(secteur santé, paramédical, métiers
dangereux....).
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LA CONVENTION D'ACCOMPAGNEMENT
Le
futur entrepreneur teste sa clientèle, son marché et
prépare financièrement le passage à l'étape
suivante.
La coopérative offre un conseil personnalisé et organise des ateliers : gestion, vente, communication. |
QUELLES
FONCTIONS ?
La coopérative d'activités accompagne les
personnes dans leurs démarches : préparation de la prospection, suivi
de la montée en puissance de l'activité.
Elle prend en charge toute la gestion
comptable, fiscale et sociale. Vis à vis des clients elle joue le rôle
de centre de facturation.
Par sa fonction d'accompagnement individualisé,
ses possibilités de parcours de formation spécifiques, la coopérative
permet un apprentissage progressif aux futures responsabilités
d'entrepreneur.
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LE CONTRAT ENTREPRENEUR-SALARIE
L'entrepreneur
possède maintenant son nom commercial, sa clientèle, sa
marque. Il réalise du chiffre d'affaires. Un contrat de travail
est signé.
L'objectif est d'atteindre une autonomie financière qui sera
constatée par un accroissement progressif du temps de travail.
Il partage son expérience avec les autres salariés de la
coopérative à l'occasion de rencontres périodiques.
10% du CA HT ou de la marge brute pour les activités de revente
seront prélevées pour contribuer au fonctionnement
administratif de la coopérative. |
